一起训练的这段时间，一开始约瑟夫扬和萨林格对项龙还是有些排斥，项龙的性格太过孤僻，始终让人亲近不起来。

就好像脸上写着四个字，生人勿进！

虽然知道项龙是孟云的朋友，但约瑟夫扬和萨林格都认为并不代表自己就需要和项龙亲近，甚至他们都不知道项龙通过了球队的试训，很有可能以后会成为他们的队友。

项龙对约瑟夫扬和萨林格也同样是惜字如金，倒不是他对两人有什么看法，只是早就已经习惯了这种状态。

第一天一起训练，三人没有任何交流。

第二天也是一样。

到了第三天，孟云知道不能够这样下去，所以在训练结束之后主动将三人约在一起，好好地交流了一下。

以前在大学，在西班牙，在凯尔特人，项龙都是我行我素，独来独往，不会主动和谁亲近，更不会改变自己去迁就别人。

但这次他没有这样。

当孟云将他们约到一起，项龙开始尝试主动一点，比如多说几句话，或者露出一个笑容，哪怕是生硬的笑容。当然不是为了迎合约瑟夫扬和萨林格，而是因为孟云是他唯一的朋友，他觉得为了这个朋友，自己可以做出一些让步。

以前之所以表现的像是一块“石头”，其实是因为在内心里，项龙并没有把那些人当成朋友，他们只是队友。

这就像是一个工作，身边的人是同事，大家一起在场上协同合作，公事公办，他并不觉得有什么“交情”，既然没有交情，自己为什么要做出让步，为了他们去改变自己？

唯一的例外，是史蒂文斯教练。

这是从ncaa到nba，除了孟云之外，唯一一个能让项龙觉得不只是合作，不只是工作关系的人。

在凯尔特人，在史蒂文斯教练的要求下，他其实做出了一些改变的，只可惜队友对他的印象先入为主，一个劲的排挤他，哪怕是项龙做了一些让步也没用。史蒂文斯教练也不少孟云，孟云能管住约瑟夫扬和萨林格，史蒂文斯教练却没办法约束以赛亚托马斯和马库斯斯玛特这些人。

所以最终的结果就是史蒂文斯教练被解雇，项龙也和凯尔特人彻底撕破脸。

不过在这儿，在这个小小的“训练营”当中，没有人先入为主的排挤他，哪怕是约瑟夫扬和萨林格对他并不如何亲近，但至少没有排挤，没有歧视。因为孟云已经在热火队站稳了脚跟，成为了球队的领袖，约瑟夫扬和萨林格都早已习惯为孟云马首是瞻，习惯了球队中有个黄皮肤黑头发的人，对于项龙这样一个同样黄皮肤黑头发的人，自然也就不会觉得“碍眼”。

因此哪怕是没有表达出来，但项龙其实觉得约瑟夫扬和萨林格还不错，这可能是约瑟夫扬和萨林格也不曾知道的。

这样的情况下，有孟云从中协调，项龙自然而然的做出了一些让步和改变，而且并不没有他感到不自在。

看到项龙露出笑容，约瑟夫扬和萨林格都愣了一下。

毕竟这两三天习惯了项龙的扑克脸，习惯了他的不苟言笑，生人勿进，仿佛项龙天生就不会笑一样。现在忽然看到项龙对自己笑，感觉很意外。然后两人就对项龙同样报以微笑，三人之间的距离仿佛一下子拉近了。

之后三人聊了起来，项龙依然是一板一眼，但聊得是篮球他却是不会“惜字如金”的，看三人忽然聊了起来，孟云反倒是感觉有点懵逼。后来仔细想想才明白，可能是因项龙总是给人一种“生人勿进”感觉，而当他忽然表现出善意亲近的时候，哪怕是有些别扭，但反倒是显得比一般人要更真诚一些，也更容易获得认可。

当然，这一切都是建立在双方本身没有成见，互相都乐于如此的前提下。

若是没有孟云在热火队这两年的表现，若不是约瑟夫扬和萨林格不是